吉安市人民政府办公室关于认真做好2016年春节期间服务企业招工工作的通知
吉安市人民政府办公室关于认真做好2016年春节期间服务企业招工工作的通知是一则通知。
基本内容
井冈山管理局,井开区管委会,各县(市、区)人民政府,庐陵新区管委会,市直有关单位:
2016年是“十三五”规划开局之年,也是实现全面建成小康社会关键之年。为全面贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神,更好适应我市经济社会发展新常态,有效应对高校毕业生、农村转移劳动力就业创业新形势,千方百计促进高校毕业生、外出务工人员返乡就业创业,经市政府同意,现就做好2016年春节期间服务企业招工工作有关事项通知如下:
一、树立全局意识,充分认识服务企业招工的重大意义
用工难、招工难是当前制约企业发展的一个重要因素,在一定程度上影响着我市经济稳步健康发展。积极帮扶求职者实现就业,满足企业用工需求,是经济发展形势所趋,社会和谐稳定所需。各地各部门要站在经济社会发展全局的高度,充分认识服务企业招工工作的重大意义,把服务企业招工、促进高校毕业生及外出务工人员返乡就业创业,作为深入贯彻落实市委三届十一次全会精神,促进实体经济发展,保障改善民生的重要举措。春节期间,是高校毕业生、外出务工人员返乡的集中期,也是企业生产用工的旺盛期,各地各部门要提高认识,紧紧抓住高校毕业生和外出务工人员这两个重点,引导他们返乡就业创业,全力帮助企业招工。要树立全市发展“一盘棋”思想,将帮扶井开区企业招工纳入当地帮扶招工总体计划,同部署、同安排、同落实,在帮扶企业招工的各个环节中要将井开区企业与本地企业同等对待,为井开区企业招工提供便利服务,坚决杜绝人为设置障碍影响井开区企业招工,更不能出现阻挠井开区企业到当地招工的行为。
二、围绕目标任务,积极开展各项服务企业招工活动
经过人社部门前期摸底调查,岁末年初全市企业用工需求总量约为22090人,其中县(市、区)企业用工16090人,井开区企业用工6000人。各地各部门要围绕全市企业用工需求,认真对照任务分解表(详见附表),进一步采取有效措施,大力开展帮扶企业招工活动,全面完成招工各项任务,确保全市企业用工需求。
(一)加大宣传力度。要主动加强高校毕业生、外出务工人员就业创业宣传工作,细化宣传措施,召开招工部署会,及时向社会发布招工活动安排及招聘企业、用工岗位等信息,将就业信息指南免费发放到每个乡镇、街道、村委会和每户家庭,引导高校毕业生、返乡务工人员接受就业服务。要结合工作对象特点,创新宣传方式,以召开座谈会、寄送家书等形式,打好“亲情牌”、“感情牌”,算好“经济账”、“事业账”,吸引外出务工人员返乡就业创业。要积极开展高校毕业生和返乡人员进园区、启动招工大篷车进乡村(社区)的“双进”活动,宣传就业服务政策,营造良好社会氛围。《井冈山报》、《吉安晚报》、吉安电视台、吉安广播电台、电信、移动、联通、各部门网站及各县(市、区)所属新闻媒介要开辟活动专栏,免费发布企业用工信息及播放返乡就业创业公益宣传片,引导求职者向本地及井开区园区企业转移就业。
(二)促进供需对接。各地要将求职者和用人单位的有效对接作为招工活动的重点内容,多渠道、多方式、多层次、全方位提供服务。一要开展专场招聘会,结合“春风行动”、“就业援助月”等活动,组织开展“乡(村)企联姻”、“送戏下乡”、“双走进”等有特色的招聘活动,有针对性地帮助进城求职的农村劳动者尽快实现就业。二要开展送信息、送岗位、送项目活动,充分利用江西省离校未就业高校毕业生就业创业“一键通”、吉安就业创业网、吉安微就业等数字网络平台,广泛发布各种就业服务、政策信息,为求职者和用工企业提供更便捷服务。三要开展“招贤引才”活动,适时组织用工企业到各大院校举办专场、人才招聘会和供需见面会,为企业引进高技能人才。四要开展跨区域劳务合作,通过举办跨区域劳务招聘会的方式,促进输出地、输入地之间的劳务合作和供需对接。
(三)抓好政策落实。各地要结合我市经济结构调整和推进城镇化进程,服务全市经济发展用人需求,突出工作重点,完善和落实就业创业扶持政策。要加强与企业联系,组织开展工业园区定向培训、职业技能培训等,落实稳岗补贴、社保补贴等政策。要通过落实各项就业创业扶持政策促进高校毕业生、外出务工人员就地就近就业。
(四)优化就业环境。要着力推进公共就业服务向基层延伸,提供就近便捷的就业服务,帮助农村劳动者及就业困难人员解决生产生活困难,使他们切实感受到党和政府的温暖关怀,建立“转得出,留得住”的农村劳动力转移就业长效机制。要利用春节有利时机,清理整顿人力资源市场秩序,打击职业介绍领域的违法犯罪活动,优化农村劳动者转移就业环境。要做好服务农民工工作,推进有关政策规定的落实。要引导企业加强人文关怀,合理安排生产生活,丰富外来务工人员的物质文化生活,营造关心关爱外来务工人员的良好氛围。
四、加强组织领导,确保服务企业招工取得实效
(一)加强组织领导。各地各部门要高度重视服务企业招工的组织领导,把招工工作作为深入践行“三严三实”,提升服务水平,促进高校毕业生和返乡人员就业创业的重要举措,尽快成立领导小组,明确目标任务,落实责任分工,加强沟通协调,形成工作合力,构建上下联动、相互配合、齐抓共管的工作格局。
(二)强化工作措施。各地各部门要结合本地实际,制定有针对性的工作方案,创新工作内容和方式,加强政策引导和就业创业服务,加大政策落实力度,切实发挥政策的综合效应。要加强对各级公共就业服务机构的工作指导,协调公安、交警等部门,切实做好招聘活动现场安全工作,切实提高活动效果。
(三)严格责任落实。要层层建立工作责任制,加强调度考核,落实责任分工,狠抓工作落实,确保各项活动措施到位、责任到位。各地要在2016年1月20日前将本地服务企业招工工作措施和工作方案及具体活动时间安排情况报市就业局就业科,并在2016年3月10日前上报服务企业招工活动的典型做法和经验。