第一章总则

第一条　为了加强学科建设与管理，加快学科建设和学位点建设的步伐，发挥学科建设的龙头作用，推进学院的新一轮发展，根据上级有关文件精神，结合本院实际，特制定本办法。

第二条　重点学科建设与管理原则

1、重点学科的建设与管理要符合经济建设和社会发展的需要，能体现学院的发展方向和特色。

2、重点学科实行滚动式发展，在检查评估的基础上，进行淘汰与增列。

3、学院学科建设与管理包括对国家级重点学科、省级重点学科、院级重点学科、院级重点扶植学科的建设和管理。学院对重点学科实行院、系、学科点三级管理。

4、重点学科是集结教学科研队伍、形成教学科研整体力量的标志，

不属于任何二级单位和个人。各系和各学科带头人应相互协调，共同管理好相关的重点学科。

第三条　重点学科建设的任务和目标

1、重点学科建设的基本任务是以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观。遵循“固优扶新，强化特色，注重质量，创新一流”的原则，做强特色学科，做优传统学科，积极培养新兴学科、交叉学科，努力构建结构合理、特色明显、优势突出的多学科协调发展的学科体系，为积极发展研究生教育创造条件，从而推进学院学科建设和学位点建设的快速发展。

2、重点学科建设的主要目标是集中力量建设好省级重点学科，逐步向国家级重点学科水平迈进，争取国家级重点学科实现零的突破。并带动一批院级重点学科，力争达到现有省级重点学科水平。在重点学科的带动和辐射下，全面提升学科整体水平。

第二章重点学科的申报与遴选

第四条　重点学科的遴选根据学院学科建设的现有基础和学科建设的原则，结合学院的总体目标定位和地方经济建设与社会发展的需要，坚持标准、客观公正、进行滚动式遴选。

第五条　申报省级、国家级重点学科分别按省教育厅、国家教育部有关文件的要求进行。申报院级重点学科、院级重点扶植学科每五年一次，对学院发展急需、条件较好的特色学科和新兴学科，按申报程序确认后，可以增列。

第六条　申报院级重点学科应具备以下条件：

1、研究方向：有三个以上具有较好基础和较为稳定的研究方向，且其中有一个研究方向具有较为显著的特色，并在全省乃至全国有一定影响。

2、学术梯队：学科队伍的人员数量和学历、职称与年龄结构比较合理，学科带头人有一定的学术影响、社会影响和知名度，该学科具有较强的学术骨干和后备力量。学科成员中每个方向至少应有一名教授（或研究员）和两名副教授（或副研究员），硕士学位以上的比例应达到60%以上。

3、科学研究：有良好的科研工作基础和较高水平的科研成果，近五年内的科研成果应符合以下条件：

①主持省厅级以上科研项目5项以上；