• 1.摘要
  • 2.基本信息
  • 3.发展
  • 4.简历要素
  • 4.1.基本情况
  • 4.2.工作经历
  • 4.3.技能
  • 4.4.成绩
  • 4.5.能力
  • 4.6.嘉奖
  • 4.7.职业生涯
  • 5.投递技巧
  • 5.1.网站选择
  • 5.2.明确职位
  • 5.3.标题清楚
  • 5.4.邮箱
  • 5.5.选好渠道
  • 5.6.刷新简历
  • 6.注意事项
  • 7.必备要素
  • 7.1.针对性
  • 7.2.关键词
  • 7.3.诚信
  • 7.4.更新
  • 7.5.易读
  • 8.诚信机构
  • 9.注意事项

网络求职

网络求职是广大求职者找工作的一种重要途径,也称为“网申”;由于科技的发展,信息的网络化日益显著;网络已经成为我们工作、生活、招聘、求职必不可少的帮手;所以在网上找工作也已经成为广大求职者必选途径。

基本信息

  • 中文名

    网络求职

  • 别名

    网申

发展

由于网络招聘在近几年发展迅速,还有互联网的普及,网络求职已经越来越深入人心。网络求职的发展阶段:

首先,起步的是综合性网站投递简历来求职。

后来,行业性招聘网站投递简历求职。

最后,由于网络求职的日益发展逐渐取代人才市场求职。

简历要素

基本情况

有姓名、地址、联系方式、年龄、毕业学校,专业技能等介绍。

工作经历

应当包括你所有的工作历史,无论是有偿的还是无偿的、全职的还是兼职的。在保证真实性的前提下,尽量扩充与丰富你的工作经历,但用词必须简练。不要只针对工作本身,业绩和成果更为重要。

技能

列出所有与求职有关的技能。你将有机会向雇主展现你的学历和工作经历以外的天赋与才华。回顾以往取得的成绩,对自己从中获得的体会与经验加以总结、归纳。你的选择标准只有一个,即这一项能否给你的求职带来帮助。

成绩

以你的骄人业绩去打动未来的雇主。突出你的技能和成绩,强化支持标题。集中对能力进行细节描写,运用数字、百分比或时间等量化手段加以强化。强调动作,避免使用人称代词如“我、“我们”等。

能力

对各方面能力加以归纳和汇总,扬长避短,以你无可争议的工作能力和个人魅力征服未来的雇主。用词应简单明确,观点鲜明,引人入胜。

嘉奖

简历中的大部分内容是经历和成绩的主观记录,而荣誉和嘉奖将赋予它们实实在在的客观性。这是一个令雇主注意到你已获肯定的成绩的机会。强调此奖项是你资历的重要证明,突出此嘉奖与你所求职务的相关性。

职业生涯