什么叫团队奖励平台

所谓团队奖励平台，即：公司通过电子化的方式奖励表现出色的团队，奖励的具体使用方式由团队自由支配，可以以团队的方式集体消化该奖励，也可分配给团队成员单独消化奖励。

团队奖励就是对团队小组的某种行为给予肯定和奖赏，使这种行为得以巩固和发展。

奖励形式

团队奖励平台的实施的方式，可分为经济性的积点奖励、经济性的物质奖励及非经济性的精神奖励：

1.经济性的积点奖励

经济性积点奖励，即：公司给予团队积点奖励，（如：IRewards福利积点），团队领导可分发给团队成员的账号，团队成员于奖励平台累积积点兑换商品；团队领导还可直接于IRewards商城中兑换商品供团队成员共同享用。

2.非经济性的物质奖励

经济性的物质奖励，即：公司用积点直接于员工奖励平台购买实物类的礼品，奖励给团队，再由团队自由分配。

3.非经济性的精神奖励

非经济性的精神奖励，即：公司可发布公告至员工奖励平台，公开表扬，使得员工工作起来更有成就感，这也是奖励的一种形式。

注意事项

(1)明确团队奖励的标准；

(2)确定团队奖励的适用对象；

(3)明确奖励的方式方法；

(4)注明奖励的实施程序；

(5)注明审查程序。