• 1.摘要
  • 2.基本信息
  • 3.个人简介
  • 4.教育背景
  • 5.教学
  • 5.1.普通研究生
  • 5.2.本科生、双学士
  • 6.科研
  • 7.获奖情况
  • 8.备 注

张徽燕

张徽燕,女。1.WebsterUniversity,USA,MBA(美国韦伯斯特大学MBA).2.四川大学经济管理专业·3.东北大学机械设计与制造专业·工作经历:国际项目管理师(PMP);国际金融公司CPDF人力资源管理认证培训师;多家企业管理顾问;组织行为学与人力资源管理教研组组长。曾在企业从事技术和管理工作。担任高校教学工作以来,分别为MBA、MPM、研究生、本科生、企业高中级管理者授课,普遍受到好评。分别主持国家自然科学基金课题、四川省软科学课题、成都市科研课题;先后为新津县卫生局、重庆化工园区、成都市疾病预防与控制中心、西部矿业控股子公司、中国核动力设计院、成都市卫生局、川渝烟草工业公司、成都飞机设计研究所、成都博瑞投资集团、四川水利电力研究设计院、四川长虹、绵阳九洲电子集团、绵阳华丰企业集团、成都旭光电子股份有限公司、东方锅炉集团、泸州北方化工集团、中国物理科学研究院、电子十所、电子三十所、中国移动成都公司、四川联通分公司、四川省邮政系统、汇源科技集团公司、攀枝花钢铁集团公司、水城钢铁集团公司、四川省地勘局、成都卷烟材料厂、四川龙蟒集团等多家企事业单位提供管理咨询及管理培训,具有丰富的管理理论与实践经验。

基本信息

  • 中文名

    张徽燕

  • 国籍

    中国

  • 民族

  • 毕业院校

    Webster University, USA, MBA

个人简介

姓名:张徽燕

性别:女

  

研究方向:组织与人力资源管理

教育背景

1.Webster University, USA, MBA(美国韦伯斯特大学MBA).

2.四川大学经济管理专业.

3.东北大学机械设计与制造专业.

教学

1.MBA 、MPM(工商管理硕士、项目管理工程硕士) 人力资源管理 (Human Resources Management)

项目人力资源与沟通管理( Human Resources Management and Communication of Project )

普通研究生

组织行为学与人力资源管理(Organizational Behavior & Human Resources Management)

本科生、双学士

组织行为学 (Organizational Behavior )

人力资源管理(Human Resources Management)

管理理论前沿(theoreticAL Front of Management )

科研

15.主持横向课题:《新津县乡镇卫生院职务管理体系与人力资源配置研究》,2010.06-07

14.主持四川省科技厅课题:《人力资本对组织创新的影响研究—基于四川省高技术产业的实证研究》,2010.01-