《将心比薪全球500强企业优秀员工培训读本》是企业管理出版社2009年出版的图书,作者是陈军。
书籍简介
作 者:陈军 编著出 版 社:企业管理出版社出版时间:2009-12-1
版 次:1
页 数:167
字 数:125000
印刷时间:2009-12-1
开 本:32开
纸 张:胶版纸
印 次:1
I S B N:9787802553248
包 装:平装
编辑推荐
全球500强企业优秀员工培训读本。
赞美你的工作,你的薪酬由你的努力决定。善待你的同事,借他们之力更快成就自己!
内容简介
心理学上有一个概念、叫做“同理心”,大意就是将心比心,同样时间、地点、事件,而当事人换成自己,也就是设身处地去感受,去体谅他人。老板与员工之间的角色转换也同样如此。
本书以此为契点解析了员工应该具备七颗心:责任心、主人心、学习心、成果心、忠诚心、感恩心、合作心。从七颗心着手从内心启发企业领导及员工。只有触碰到心灵最深处的角落,才有可能消除管理及执行障碍,企业才可以真正做到将心比心,将心比薪!
无论你是谁,无论你在哪里,只要你渴望成功,《将心比薪》都将成为您的必备秘籍!
作者简介