• 1.摘要
  • 2.基本信息
  • 3.概况
  • 4.详情
  • 4.1.学习方法
  • 4.2.服务体系
  • 4.3.项目优势
  • 4.4.项目保障

金牌学徒计划

金牌学徒计划(Golden Apprentice Program,GAP),是中国领先的大学生求职就业专业服务机构优职英才旗下的高端求职课程,旨在通过过来人专业的求职能力培训体系和丰富的业界人士人脉资源,针对期望踏入世界顶尖企业职场精英之列的青年学子提供一对一的职业发展规划培训。

基本信息

  • 中文名

    金牌学徒计划

  • 外文名

    Golden Apprentice Program

概况

金牌学徒计划系优职英才旗下针对期望踏入世界顶尖企业职场精英之列的青年学子所开设的高端求职课程,旨在通过优职英才专业的求职能力培训体系和丰富的业界人士人脉资源,协助青年学子成功打开世界名企之门。

金牌学徒计划依据优职英才创新工场独创的职前评估体系为学员进行的全方位能力评估,根据学员求职目标为其量身定制专属的求职培训课程,并由求职辅导领域最精良的专家为学员进行一对一的专职辅导、实时跟踪等全程尊享服务,锤炼全球顶尖企业的职场精英。

金牌学徒计划承诺学员成功取得世界级顶尖企业的offer,是最富个性化、最有保证、最受学生推崇的高端求职培训服务。

详情

学习方法

金牌学徒计划是职业培训领域唯一采取分级教学方式的项目。我们把求职能力划分为4大级别,每个级别需要通过理论和实践两个部分的考试方可晋级。

Introduction

There're 4 levels in our course. It seems like 4 years in our campus life.

Every level includes 2 stages. They're theoretical stage and practical stage.

When you pass two stages test, you will get a deploma for your level.

Congratulations! You upgrade to next level.

通过过来人每位成长导师的不懈努力,研究总结出了最科学、最有效的求职能力学习循环。而每个级别以半年为一学习周期,每个阶段需要遵循学习循环的教学方法。在不断地学习——演练——模拟——检测——巩固中,使得求职知识转化成一种能力。

服务体系

1.国内外企业职业能力培养课程

性格测评与自我挖掘 职业规划与行业调研 岗位需求分析及对策 商业培养与评估中心

⒉商业私人专属课程

企业成长与商业模式创新 国学领导智慧 行业投资机会分析 博弈论与科学决策 企业估值与金融谈判

品牌塑造与传播 资本运作战略 金融法律案例分析