个人情况

梁林宝，1952年5月生，江阴市月城镇沿山村人。现任月城镇沿山村党委书记兼江阴市长兴钒氮新材料有限公司董事长。

曾先后荣获江苏省冶金系统利税大户、双文明建设先进单位、全国最佳经济效益乡镇企业、中国明星企业等称号，列入农业部全国50家乡镇企业示范区。

人物生平

时间职务

1971年---1976年沿山村生产队副队长

1977年---1981年沿山村生产队队长

1982年---1984年沿山村委大队长

1984年---1989年沿山村党支部书记

1989年6月---2004年3月沿山村党总支书记

1994年6月---2004年3月月城镇党委副书记兼沿山村党委书记

2004年3月---2006年9月沿山村党总支书记

2006年9月---2007年7月沿山村党总支书记

2007年7月---至今沿山村党委书记

主要成就

介绍他先进事迹的通讯报道《鸿图大展梁林宝》，由中央人民广播电台在《对农村广播》节目中多次向全国播出。他先后荣获无锡市劳动模范、江苏省乡镇企业家、全国优秀乡镇企业家、全国冶金系统劳动模范、农业部劳动模范和全国总工会职工教育先进个人等称号，1996年被评为江苏省劳动模范。1997年4月获得全国五一劳动奖章,1998年4月再次获得江苏省乡镇企业家。

1984年，梁林宝担任沿山村党支部书记，他认真贯彻党的改革开放政策，坚持实施科技兴村战略，牢固确立教育优秀发展观念，推动科技进步，壮大集体经济，使沿山村走上共同富裕的道路。1993年组建江苏沿山实业集团公司，积极向专业化、规模化、现代化生产发展。目前，沿山集团总公司已发展成拥有12家生产企业、驻国内外24家分公司、36个办事处、1个科研所的国家大一型乡镇企业集团。2013年工商销售收入总额125亿元，创利税18000万元。

梁林宝坚持"百年大计，教育为本，科技兴村，人才第一"的创业决策，委托北科大组建沿山人才规划课题组，制订沿山的中、长期人才建设规划，致力于人才队伍的建设。1993年投入600万元与北科大联合创办北科大成教院沿山分院，1994年投资4OO万元，新建一所功能齐全的新小学。对初高中、大学生实行奖学金制度。亲自制订对科技人员的18条奖励规定，建起11幢公寓楼，48套别墅，17层楼的高科技研究中心，为科研人员提供良好的工作生活环境。梁林宝勇于改革，打破所有制界限，率先实行股份合作制；改革分配机制，实行按劳分配、按效分配、奖勤罚懒；废除干部终生制，能者上，平者让，庸者下；实行企业风险承包，试行公开招标。1993年提出沿山第二次创业的设想，并着手筹建投资9．2亿元、年产40万吨特钢的炼钢、轧钢工程，工程被定为冶金部全国乡镇企业的样板工程。

人物评价