基本信息

广东省人力资源研究会（以下简称“广人会”）是由广东外语外贸大学、汕头大学、广东财经大学、广州大学、广东金融学院、深圳职业技术学院、广东南油对外服务有限公司、广州仕邦人力资源有限公司、广东倍智人才管理咨询有限公司、广州合协软件技术有限公司等10家发起单位，以及何高潮（中山大学教授/博士生导师）、刘善仕（华南理工大学教授/博士生导师/南师范大学教授/博士生导师/所长）、罗明忠（华南农业大学教授/博士生导师/副院长）、何斌（广东工业大学教授/博士生导师/系主任）、刘军（深圳大学教授/副院长/MBA中心主任）等8位个人共同发起。2

广人会于2013年10月20日召开成立大会，经由2013年的成立阶段，到2014年的全省布局和规范管理阶段，到2015年服务探索阶段，于2016年已基本形成自身业务发展方向，进入“做服务、树品牌”的阶段。2018年11月17日成功换届，进入到依法办会和“一主导，二提高”（研究会主导；提高办会档次质量，提高社会经济效益）的阶段。

广东省人力资源研究会成立大会暨第一次会员代表大会在广东外语外贸大学举行

宗旨和愿景

宗旨：遵守宪法、法律、法规和国家政策，恪守“诚信、团结、专业、服务”的核心价值观，基于产学研合作，通过人才培养、学术研究、社会服务、文化传承等途径，为实现广东省人才强省的战略，促进广东省产业转型升级，建立和谐劳动关系，建设幸福广东，提供人力资源专业服务。

愿景：在10年内成为全国最富有活力、最具影响力的人力资源专业学会之一。

研究会组织架构

专家顾问

顾问委员会

主任：

欧真志（广东省人大常委、省人大农委主任，原省委组织部副部长、省人力资源和社会保障厅党组书记、厅长）

副主任：

廖榕就（广东华商教育集团董事长/广东省政协常委）

顾问：

Tomas A. Kochan（美国麻省理工学院斯隆管理学院教授/博士生导师）

陈　健（广东省教育厅省教育厅原副巡视员/广东省教育督学学会会长）