• 1.摘要
  • 2.基本信息
  • 3.十商简介
  • 4.背景
  • 5.参考资料

十商

十商又叫人生十商,它是体现人综合实力的十个方面,相互作用与配合,一个人唯有全面发展才会不断进步,真正完善自我,为自我的人生打下坚实的基础。

包括:德商(MQ)、智商(IQ)、灵商(SQ)、情商(EQ)、心商(MQ)、志商(WQ)、健商(HQ)、逆商(AQ)、胆商(DQ)、财商(FQ)。

基本信息

  • 中文名

    十商

  • 十商

    体现人综合实力的十个方面

十商简介

1.德商(MQ)

德商(Moral Intelligence Quotient,缩写成MQ),它是指一个人的德性水平或道德人格品质,它是十商的灵魂,包括体贴、尊重、容忍、宽恕、诚实、负责、平和、忠心、礼貌、幽默等一切美德。

我们常说的“德智体”中是把德放在首位的;科尔斯说,品格胜于知识。可见,德是最重要的。一个有高德商的人,一定会受到信任和尊敬,自然会有更多成功的机会。

古人云:“得道多助,失道寡助”、“道之以德,德者得也”,即是告诉我们要以道德来规范自己的行为,不断修炼自己,才能获得人生的成功。古今中外,一切真正的成功者,在道德上,大都达到了很高的水平。

现实中的大量事实说明,很多人的失败,不是能力的失败,而是做人的失败、道德的失败。

2.智商(IQ)

智商(Intelligence Quotient,缩写成IQ),它是一种表示人的智力高低的数量指标,也可以表现为一个人对知识的掌握程度,反映人的观察力、记忆力、思维力、想像力、创造力以及分析问题和解决问题的能力,其包括文商(CQ)。

确实,智商不是固定不变的,通过学习和训练是可以开发增长的。我们要走向成功,就必须不断学习,积累智商。我们不仅要从书本、从社会学习,还要从我们的上司那里学习。由于你的上司今天能有资格当你的上司,肯定有比你厉害的地方,有很多地方值得你去学习。很多人都想超越他的上司,这是非常可贵的精神,可要超越你的老板,你不学习他成功的地方,何谈超越?不断地学习,提高智商,这是成功的基本条件。

3.灵商(SQ)

灵商(Spiritual Intelligence Quotient,简写成SQ),它是对事物本质的灵感、顿悟能力和直觉思维能力,它必须与智商(IQ)配合运用才行。

量子力学之父普朗克认为,富有创造性的科学家必须具有鲜明的直觉想像力。无论是阿基米德从洗澡中获得灵感最终发现了浮力定律,牛顿从掉下的苹果中得到启发发现了万有引力定律,还是凯库勒关于蛇首尾相连的梦而导致苯环结构的发现,都是科学史上灵商飞跃的不朽例证。

成功人生没有定式,单靠成文的理论是解决不了实际问题的,还得需要悟性,需要灵商的闪现。修炼灵商,关键在于不断学习、观察、思考,要敢于大胆的假设,敢于突破传统思维。

4.情商(EQ)

情商(Emotional Quotient)通常是指情绪商数,简称EQ,主要是指人在情绪、意志、耐受挫折等方面的品质,其包括导商(LQ)等。总的来讲,人与人之间的情商并无明显的先天差别,更多与后天的培养息息相关。它是近年来心理学家们提出的与智商相对应的概念。从最简单的层次上下定义,提高情商是把不能控制情绪的部分变为可以控制情绪,从而增强理解他人及与他人相处的能力。

如今,人们面对的是快节奏的生活,高负荷的工作和复杂的人际关系,没有较高的EQ是难以获得成功的,情商(EQ)会影响智商(IQ)的发挥。EQ高的人,人们都喜欢同他交往,总是能得到众多人的拥护和支持。同时,人际关系也是人生重要资源,良好的人际关系往往能获得更多的成功机会。

权变理论的代表人物之一弗雷德 卢森斯(Fred Luthans)对成功的管理者(晋升速度快)与有效的管理者(管理绩效高)做过调查,发现两者显著不同之处在于:维护人际网络关系对成功的管理者贡献最大,占48%,而对有效的管理者只占11%。可见,在职场中,要获得较快的成长,仅仅埋头工作是不够的,良好的人际关系是获得成功的重要因素。

5.心商(MQ)

心商(Mental Intelligence Quotient,简写成MQ),它是维持心理健康,调试心理压力,保持良好心理状况和活力的能力。心商中,人的意志素质可采用“意商”参量来描述,其大小取决于人的意志年龄与其实际年龄的比值。意志是人对于自身行为(或实践)的价值关系的主观反映。意志的强度取决于人对于自身行为的价值率的主观反映值。智商是情商的基础,情商是意商的基础;情商是一种特殊的、相对独立的智商;情商的发展为智商的发展确立基本的方向;智商、情商与意商既相互区别、相互独立,又相互促进、共同发展。