可为简介

公司专注于为中国保险业提供全方位的服务支持，拥有15000余家机构客户，为200家次以上的省级客户进行了良好的合作，是业内最具创新精神、最具成长潜力的优秀企业。

公司下设经理室、创意开发部、礼品策划部、品牌运营部、客户联络部、后援支持部、综合服务部。

团队成员来自于五湖四海，年轻而充满活力（平均年龄25岁左右），团队氛围纯洁而和谐（人人平等的学习型团队），工作平台宽松有序（程序化标准化作业），企业文化浓厚（平凡人创造不平凡的事业）。

目前，公司业绩蒸蒸日上，我们将在智力创新的征途上乘风破浪！

员工待遇

我们努力实现企业与员工合作的双赢，不断改善员工的福利待遇：

1、无责任底薪：依据岗位设置保底薪水；

2、生日祝贺金：员工生日享受礼金红包；

3、中餐补贴：货币解决工作午餐困扰；

4、个人绩效：按照本人工作成果分配；

5、月度奖金：根据当月工作成果享有；

6、季度旅游：阶段性劳动竞赛后实施；

7、互助基金：内部救济的人性化关怀；

8、入股分红：服务满5年后入股合作；

9、年终奖金：依据年度贡献公平派发；

10、职业规划：平等公开透明选拔干部。

企业使命

积极追求人与企业卓越成长