个人简介

王保军：1967年出生，中学高级教师（英语），河南省跨世纪学术带头人，河南省优秀教师，河南省优秀青年教师，河南省百千万工程学科带头人、郑州市跨世纪学术带头人、郑州市专业技术拔尖人才，现任郑州市第七中学校长。

指导思想

以科学发展观为指导，紧紧围绕建设现代化这个目标，坚持用先进思想引领学校发展，用现代理念和手段构建全新教育模式，全面提升教育教学质量，促进更好、更快、可持续发展。

工作原则

素质立身，以德为先；务实为本，以细求胜；精诚团结，共谋发展。使用人不求全责备，凝聚人不厚此薄彼，发展人不急功近利，成就人则竭尽全力。

管理理念

遵循教育管理规律，依靠科学管理兴校。强力推行校务公开，建立有效师生激励体制，全面实施质量监控体系，积极推进现代学校制度建设。

“六个一”思想

一、坚持一条原则

到七中担任书记之后，坚持十二字方针：“不抢事，不推事，做实事，抓大事”。所以校党政遵循“精诚团结，齐心协力，目标一致，共谋发展”的十六字方针，带领全校教职工，在稳定中求发展，同时又在发展的过程中保持安定团结的大好局面。他始终认为，只要党政精诚团结，目标一致，劲往一处使，没有不能克服的困难。

二、抓好两个工程

1、凝聚力工程

就学校内部而言，最重要的是抓好凝聚力工程，作为校一级领导，主要工作是起到凝聚力的作用，就是让学校不断取得成就，让各方面的好消息来鼓励全校教职工，通过学习教育、宣传典型、田径比赛、走访慰问等活动，让每个人都觉得我是七中光荣集体中的一员，这样就会产生一种动力，使每个人都愿意为七中这个集体贡献自己的力量。

2、激励机制工程

到七中后，一直希望找到激励和再前进的动力，力求使学校党建工作在工作思路上有新的拓展，在工作内容上有新的特色，在工作机制上有新的突破，在方法载体上有新的变革，努力开创我校党建工作新局面。通过经常与教师学生、党员干部谈心交流，深入班级听课，走访慰问生病或困难教工，明确了方向，那就是进一步完善了党员评价激励机制，紧扣七中教育教学实际情况，制定了方案详实、可操作性强、目标明确的“党员评价机制实施意见”。要求全体党员要按照理想信念、组织纪律、先锋模范作用、工作表现、工作业绩等分类目标的规定，定期进行小结、交流、评议、考核，年底进行综合评价。通过认真加强对党员的考核，使全体党员牢记党的宗旨，俯首甘为孺子牛。为营造和谐校园环境和工作氛围、稳定提高教学质量、推进学校全面发展提供强有力的精神动力和组织保证。

三、围绕教学抓党建，抓好党建促教学

坚持“围绕教育抓党建，抓好党建促教育”的工作思路，进一步提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力。

1、班子建设。