内容简介

本书是《光华管理经典?职业经理人管理实战全案》系列丛书中《人力资源管理实战全案》分卷。

该书详细介绍了人力资源管理中招聘与录用工作的具体内容，包括人力资源规划、工作分析、员工甄选聘用、员工关系管理、留住核心人才、员工培训、管理核心员工、管理缺点员工、提升员工忠诚度、提升员工满意度和敬业精神、职业生涯规划与管理、薪酬设计、绩效管理、评估下属、处理劳动争议等方面，具有较强的实用性和可操作性，是一本人力资源管理人员案头必备的工具书。

作者简介

《光华管理经典?职业经理人管理实战全案》

丛书编委会

主 任：成思危

副主任：潘承烈 张文定 高建华

编 委：（按姓氏笔画为序）

王礼平 王雪莉 文 钊 付 遥

刘明忠 邢以群 李 平 李东汉

李雪峰 张 德 张声雄 张晓彤

张烜搏 茅理翔 范英俊 胡圣云

柴寿钢 徐 勇 章义伍

目录

（上卷）

………………………● 第一篇人力资源规划●………………………

第一章人力资源战略规划是什么 \/ 3

第二章 预测人力资源需求 \/ 15