思立得简介

公司始终认为人才是公司最大的财富，是公司发展的最大动力，所以，公司非常重视员工的学习与成长。公司以人为本，重视人才，重用人才，关心员工成长，重视员工利益，激发员工潜能，强调团队精神，提倡开拓进取、务实创新精神。公司努力为员工创造简单、快乐、舒适的工作环境和氛围，公司提供免费工作餐、提供众多培训学习机会、享受带薪旅游，积极为员工解决后顾之忧，使得员工都能够全身心地投入工作、享受成功。

公司拥有严格高要求的管理考核机制以及公平客观的奖惩激励制度，在企业价值最大化的前提下追求员工价值的最大实现。

服务范围

思立得以全心的服务和创新的精神，为企业提供专业的网络营销策划服务，帮助企业正确地规划网络营销战略计划，根据计划目标建设企业营销型网站，进行符合企业实际需求的网站推广，并提供终生制顾问服务，确保企业网络营销逐步占据行业领先地位，获得稳定的市场竞争优势。思立得努力的倡导创新、顺应潮流，不断的整合网络资源，为不同的企业、品牌和产品的提供实现市场目标的服务。思立得以提升网络营销效果为己任，在国内网络营销业务上保持国内领先水平。

企业文化

学习文化LearningCulture

学习(Learning)：

思立得网络所在的企业服务工作是智力行业，没有持续和高强度的学习根本不可能在此行业中生存，我们认为在此行业里一定要有狂热的学习动力，并且要有自主学习的能力，才能在竞争激烈的智力行业中生存和发展。活到老，学到老！

主动(positive)：

在智力行业的工作具有很多的创造性、创新性，没有主动工作的积极性，就不可能快速提升自己的可能，更加不可能在工作的方法上进行创新、改革，没有创新，没有改革意味着终究会被淘汰，所有的思立得网络员工都应该谨记“积极的主动性是创新改革的基石”

心胸(Ambition)：

大海般的胸怀，前瞻性的眼光。成熟的穗子头低垂，越有学问的人越谦虚，没有宽广的心胸成不了气候。所有的思立得网络员工都应该有自我否定，自我超越的勇气，唯有如此才能海纳百川，博采众长。站得越高看得就越高，高度不同，角度自然不同，效果也就不同，只有前瞻性的眼光才能解决非此即彼的思维定势，只有通过现象看本质才能更快的突破自我、超越自我。