管理工作制度

管理工作制度是指按照企业生产经营管理的客观规律要求，对各项管理工作的范围、内容、程序和方法等所作的规定，是指导企业职工进行各项管理活动的规范和准则。它是现代工业生产发展的客观要求。建立一套科学的确，职责清楚，相互协作，提高工作效率，实现企业管理目标。

基本信息

企业管理工作制度种类繁多，在不同类型和不同规模的企业各不相同。一般地说，企业的主要管理工作制度如所示：

计划管理

计划管理制度，经济合同管理制度，统计工作制度等

生产管理

生产作业计划制度，生产作业准备制度，生产调度工作制度，在制品管理制度，厂内外生产协作制度，全面质量管理制度，产品检验制度，计量管理制度，设备管理制度，安全生产和事故分析报告制度，环境保护管理制度，物资申请采购验收制度，限额发料制度，仓库管理制度，能源管理制度，运输管理制度等

技术管理

设计管理制度，工艺管理制度，材料消耗定额管理制度，工艺装备管理制度，科学研究和新产品开发管理制度，科技情报管理制度，技术档案管理制度等

劳动人事管理

招工录用制度，劳动定额和定员管理制度，劳动力调配制度，干部管理制度，劳动考勤制度，职工奖惩制度，职工培训制度，工资管理制度等

销售管理

产品销售管理制度，市场预测制度，价格管理制度，广告宣传制度，销售后服务制度等

财务、成本管理和经济核算

企业内部经济核算制度，成本管理制度，固定资产管理制度，流动资金管理制度，专项资金管理制度等

生活福利事业管理

计划生育管理制度，医疗卫生管理制度，房产管理制度，行政生活管理制度等

其他管理

治安保卫工作制度、消防安全管理制度，基本建设管理制度，文书档案与保密管理制度等