基本介绍

内容简介

《1分钟打动领导说话术》编辑推荐：进入职场后，除了待人以诚，有一副好口才也是与人沟通的必要条件。面对上下级关系，如何用最简洁的话语既表达了自己真实的内心，而又能够让他人第一时间理解你的意思，这样的说话是一门学问，也是一门艺术。

作者简介

张婧，国家二级心理咨询师，自由撰稿人。善于从心理层面分析现实问题，提供具体的实践指导，著有心理励志方向作品和大量散文，曾在《人民政协报》、《乡音》杂志上发表《追求幸福》、《非一般的童话》、《怯与不怯》等文章。

图书目录

前言 第一章兵马未动粮草先行——预热期1 第一节你知道如何丢掉怯场包袱轻松上阵吗？／02 第二节为什么持续练习是获得良好谈吐的不二法门？／08 第三节为什么想要赢在起跑线上要掌握发音要诀？／14 第四节如何通过把握说话节奏提高个人魅力？／21 第五节为什么修炼讲话仪态是提升职场信任度的关键？／27 第六节如何通过抓住每一次机会训练临场反应？／33 第七节你知道读懂微表情看透人心的重要性吗？／39 第八节为什么做人是成事的根本？／46 第二章良好沟通印象加分——升温期53 第一节如何通过主动出击做到知己知彼？／54 第二节为什么笑容是打开心门的钥匙？／60 第三节为什么目光是交流的沟通要点？／66 第四节如何用好肢体语言传递内心信息？／72 第五节你知道怎样用幽默感为沟通添彩吗？／79 第六节如何才能看准时机讲对话？／85 第七节为什么简化复杂语言如此重要？／91 第八节如何提高自信水平增加个人气场？／97 第三章一心向上其力断金——加热期103 第一节为什么无条件地尊重领导是一门必修课？／104 第二节你知道不卑不亢是职场基本的制胜方略吗？／110 第三节你知道为领导“增光添彩”的重要性吗？／116 第四节为什么从兴趣爱好出发很快就能走进领导的心里？／122 第五节为什么适度的赞美是一张万能牌？／128 第六节为什么听懂领导的弦外之音可以掌握先机？／134 第七节为什么懂得感恩可以获得领导的信任？／141 第八节接打领导的电话为何不能“太随便”？147 第四章江河入海绵远深长——维护期153 第一节为什么“用心辅佐”是与领导保持长久关系的基础？／154 第二节为什么禅学中的空杯心态可以获得长远？／160 第三节你知道背后诋毁领导是犯了职场大忌吗？／166 第四节为什么换位思考可以消除对领导的疑虑？／172 第五节你知道主动道歉是让领导认同你的重要方式吗？／178 第六节如何才能不越雷池与领导快乐做朋友？／184 第七节怎样用心保养与领导的良好关系？／190 第八节为什么拼到最后还是业绩说话？／196

序言

你还记得年少时的梦想吗？那些曾被憧憬过无数次又被修正过无数次的或美丽或壮阔的未来，以为到了长大的时候就自然而然地成为懂得进退适度、成熟稳重、叱咤职场的佼佼者，毫不费力地把年少时的梦想一个个拿下。 虽然有一些人真的做到了，但还是有很多人，却因忽视了当中重要的一环而遭遇职场滑铁卢。他们很可能是拼命三郎，把加班当做常态，终日埋头苦干，但升职加薪这些光环却怎么转也转不到他们头上；又或者他们直人直语，为人真诚却不谙职场讲话潜规则，常常由于一句意外的“实话”而遭到领导的厌弃，事后还百思不得其解……他们缺少的这一环就是——善于说话。 美国行为领域研究学者汤姆士提出：“善于说话是一个人成名的捷径，它能使人地位显赫、出类拔萃；善于说话的人往往人际关系良好，得到众人的爱戴与尊敬；善于说话更能使一个人的才学得到最大程度的发挥，工作业绩卓著。”掌握说话技巧，便相当于拥有了一把打开未来成功之门的钥匙，每一句得体的语言都是智慧光芒的闪现。 在职场中打拼，业绩实力固然重要，但软实力有时更决定了你的前途命运，与领导之间的良好沟通或许是这职场软实力中最重要的一部分。你的职场命运大多掌握在领导的手中，升职加薪这些最正常不过的愿望，往往取决于你与领导之间的沟通顺畅与否。 说话是一门艺术，更具有其独特的价值，如同某相声名家所说：“说话大家都会，但你们却心甘情愿花钱来听我说话，这里面有点意思……”职场中人的“说话”尤为重要，与领导沟通良好，才更能理解领导的“潜台词”，更切实地执行领导的指令，更好地完成工作任务，更大限度地获得领导的赏识，获得更多升职加薪的机会，能够真正把话说到领导的心坎里，才能在职场中无往而不利。 善于说领导爱听的话不是通过谄媚拍马来获得职场利益，而是在完全表现出真诚人格的同时，学会用谦虚的态度和委婉的言辞，更多地考虑领导的心理感受，让领导从心里更快地接受你，认可你的能力，给你更多机会，助你在职场中不断获得成功。 那些善于说话的人，往往是深谙说话之道的智者，寥寥数语便能控制住场面，或者帮助领导解开困扰良久的疑惑。那些不善言辞的人，言语啰唆让人听不出重点，不但耽误时间，更常常让人误会了他最初的本意。其实，流利的口才可以在短期内通过机械的训练获得，缜密的逻辑思维也可以通过博览群书与丰富的实践来提高。但职场中决胜的关键还在于攻心，即是否懂得领导的真实心意，在适当的场合说出领导最想听到的话。在当今快餐文化的影响下，职场中人尤其注重占领先机，谁能在最短的时间里把话说到领导心里，谁便可抢先一步赢得领导的信任，在角逐公司资源的竞赛中抢先起跑。 本书从与人沟通时的各项基本素质着手，逐步构建立体全面的职场沟通体系。在讲解技巧的背后尤其注重心理建设，帮助读者在最短的时间内毫无障碍地说出当下深得领导欣赏的话语。使有此困扰的读者在掌握社交技巧的同时，逐渐克服自身弱点，修正不良的沟通方式，真正强大自己的心灵，成为更加积极、自信、勇敢的职场人，挣脱“软实力”短板的束缚，毫无顾虑地去展现自己的工作能力，实现更高层次的人生目标。