• 1.摘要
  • 2.基本信息
  • 3.内容简介
  • 4.图书目录
  • 5.编辑推荐
  • 6.目录

国家职业资格培训教程:冷作钣金工

中国就业培训技术指导中心编著书籍

《国家职业资格培训教程:冷作钣金工(高级)(第2版)》由中国就业培训技术指导中心按照标准、教材、题库相衔接的原则组织编写。《国家职业资格培训教程:冷作钣金工(高级)(第2版)》介绍了高级冷作钣金工应掌握的技能要求和相关知识,涉及识读复杂结构图样,根据图样拆绘构件、零件图样,钢结构制造工艺分析,结构件的局部工艺性处理,剪切力计算,剪床调整方法,数控切割程序编制与质量分析,弯曲感形模具的设计制造,成形质量控制,复杂桁架、机架和球罐等容器结构装配,构件与结构矫正,连接质量分析,连接强度校核,结构质量检验等内容。

基本信息

  • 书名

    国家职业资格培训教程:冷作钣金工

  • 作者

    中国就业培训技术指导中心

  • 出版社

    中国劳动社会保障出版社

  • 出版日期

    2012年11月1日

  • 页数

    221页

内容简介

《国家职业资格培训教程:冷作钣金工(高级)(第2版)》是冷作钣金工国家职业资格培训系列教程(第2版)中的一本,适用于对高级冷作钣金工的职业资格培训,是国家职业技能鉴定推荐辅导用书,也是高级冷作钣金工职业技能鉴定国家题库命题的直接依据。

图书目录

第1章识图绘图 第1节识图 学习单元1识读典型复杂桁架类结构图样 学习单元2识读机架类结构图样 学习单元3识读复杂容器结构图样 第2节由装配图样拆绘构件、零件图样 第2章放样 第1节结构放样 学习单元1复杂钢结构的制作工艺 学习单元2绘制工业厂房、廊架结构的样图 学习单元3画出机架类结构样图 学习单元4绘制拱顶储罐和球罐的结构样图 第2节展开放样 学习单元1复杂构件的展开图 学习单元2作出带补料相贯构件的展开图 学习单元3作出等径蛇形弯管构件的展开图 学习单元4作出不可展表面构件的近似展开图 学习单元5空间弯曲件的展开料长计算 第3章下料 第1节机械切割 学习单元1编制数控切割程序 学习单元2剪切断面质量分析与控制 第2节下料工艺 第4章成形 第1节机械成形 学习单元1多曲率复杂构件弯曲成形 学习单元2弯曲模的设计与制作 第2节成形质量控制 第5章装配 第1节零部件组合 第2节装配夹具应用 第6章矫正 第1节材料矫正 第2节构件与结构矫正 第7章连接 第1节连接质量分析 第2节连接强度校核 第8章检验 第1节结构质量检验 学习单元1金属结构制造质量检验 学习单元2测量基准转换时的尺寸检验 第2节焊接质量检验 学习单元1焊接接头质量检验 学习单元2焊接接头致密性检验

编辑推荐

《国家职业资格培训教程:冷作钣金工(技师、高级技师)(第2版)》由中国就业培训技术指导中心按照标准、教材、题库相衔接的原则组织编写,是国家职业技能鉴定推荐辅导用书。书中内容根据《国家职业技能标准。冷作钣金工》(2009年修订)要求编写,是冷作钣金工职业技能鉴定国家题库命题的直接依据。

目录

第1部分技师 第1章识图绘图 第1节识图 第2节绘图 第2章制定工艺 第1节工艺分析 第2节制定工艺 学习单元1制定工时与材料定额 学习单元2编制工艺过程卡片 第3章放样 第1节结构放样 第2节展开放样 学习单元1作出异形构件和非规则曲面构件相贯的展开图 学习单元2作出螺旋叶片的展开图 第4章成形 第1节手工、机械成形 学习单元1双曲面的手工弯曲成形 学习单元2完成封头类零件的压延成形 学习单元3成形质量分析与改进 第2节其他成形 第5章装配 第1节零部件组合 第2节装配夹具应用 第6章矫正 第1节编制矫正工艺 第2节预防变形措施 第7章连接 第l节制定连接工艺 第2节制定组焊工艺 第8章检验 第1节产品功能检验和试验 第2节制定检验方案 第9章新技术应用 第1节新技术、新工艺应用 第2节新设备、新材料应用 第10章培训指导 第1节指导操作 第2节理论培训 第11章管理 第1节质量管理 第2节生产管理 第2部分高级技师 第12章识图绘图 第1节识图 第2节绘图 第13章制定工艺 第1节工艺分析 第2节制定工艺 第14章放样 第1节结构放样 第2节展开放样 第15章装配 第1节零部件组合 学习单元1工业厂房安装 学习单元2装配工艺制定 第2节装配质量分析 第16章矫正 第1节设计矫正工夹具 第2节制定矫正工艺 第17章连接 第1节连接接头强度分析 学习单元l焊接接头静载强度分析 学习单元2铆接接头静载强度分析 第2节连接质量分析 学习单元1焊接连接质量分析 学习单元2铆接连接质量分析 第18章检验 第1节产品质量分析 第2节产品检验报告 第19章新技术应用 第l节新技术、新工艺应用 第2节新设备、新材料应用 第20章培训指导 第1节指导操作 第2节理论培训