赢在职场1:做不可替代的员工
《赢在职场1:做不可替代的员工》对于人的一生而言,职场生涯几乎占据了人生的三分之一甚至更多的时间。从很大程度上来说,每个人在职场中的态度和行为方式可以折射出他如何对待自己的人生。职场上的挫折,大约只有10%可以归结为个人不可控制的环境因素,其余的90%都源于我们自身的不足。这些不足归纳起来有两个方面:一是我们抓不住机会, 二是我们形成了错误的观念以及不成熟的为人处世之道。
基本信息
- 外文名
Win in the Workplace: To be an Irreplaceable Employee
- 出版社
印刷工业出版社
- 作者
佘继标
- 开本
32
- 页数
187页
基本介绍
内容简介
《赢在职场1:做不可替代的员工》如何取得成功,对于在职场上打拼的朋友们来说,莫过于取得老板和上司的信任,争取获得被重用的机会。也就是说,做公司里不可替代的员工,做一个VIP员工,做老板眼里的红人,实现从职场龙套到主角的转变,才是取得成功的关键没有哪个机会为你预留,不可替代的员工才有前途。做一个VIP员工,才是取得成功的关键。
作者简介
佘继标,香港街生电机科技集团董事局主席、香港中小型企业联合会会长、关国摩利臣大学荣誉博士,曾获香港特别行政区荣誉勋章、香港十大杰出青年、香港青年工业家、世界杰出华人等荣誉。他是一个矛质的统一体,既是老板眼中的好员工,也是员工眼中的好老板他草根出身,专科学历,却业绩突出,步步高开,从一名普通的职员做到了行政总管;他勤勉努力,用智慧的方式赢得了老板的赏识,同时也储备了自己的“钱途”;他七次创业,六连效后终于构建了自己的玩具电机生产王国,敲响了美国纳斯达克的钟声,坐拥亿万资产;他热心公益,为盲人设计写字板,为近万名下岗职工解决就业难题,自费开办技术培训班,帮助没有机会上大学的员工圈梦。他说,他的成功有秘诀,因为他的成功就是从做好一名员工开始。
图书目录
Part 01 没有哪个机会专为你预留 我的机会是拼出来的 你和老板同在一条船上 莫把工作当儿戏巧 勤奋、勤奋、再勤奋 像王永庆那样勤劳和节俭 努力工作,哪怕天塌地陷 所有的工作都有“钱”途 表现稳定,升迁稳定 付出总有回报 做个简单的人 心理测试:你会成为大富翁 Part 02 独特优势让你“不可替代” 发挥自身优势 诚信是职场立足之本 真心真意对公司 好员工要懂得感恩和回债 优秀员工总替老板分忧 老板会提拔有推动力的人 向上司提意见要注重方式方法 老板会让没用的人离开 乐于分享,懂得包容 管人+管钱=前途 让老板看到你的付出 关心同事, 同事才会支持你 让客户喜欢才是硬道理 好员工要学会给公司多赚钱 帮公司省钱是你的职责 Part 03 小毛病容易让你沦为替补队员 别让小毛病成了你的短板 尽快改掉坏习惯 频繁跳槽=原地踏步 困难是用来解决的,不是用来解释的 抱怨不如改变 接受批评,切忌一言九“顶” Part 04 调整观念,机会立现 成功的标准由你定义 不负责任的员工随时会被替代 努力工作,不是表现给老板看的 马上行动,一刻也不施延 老板要求做到一二三,你还要做好四五六 不给工作留尾巴 学会自我保护 竞争才有活力 基本功不扎实,千万不要创业 你会向金钱鞠躬吗 创业从储蓄开始 心理测试:你最有可能在哪里获得意料之外的收入
序言
独特优势让你不可替代 对于人的一生而言,职场生涯几乎占据了人生的三分之一甚至更多的时间。从很大程度上来说,每个人在职场中的态度和行为方式可以折射出他如何对待自己的人生。职场上的挫折,大约只有10%可以归结为个人不可控制的环境因素,其余的90%都源于我们自身的不足。这些不足归纳起来有两个方面:一是我们抓不住机会,二是我们形成了错误的观念以及不成熟的为人处世之道。 如何取得成功,对于在职场上打拼的朋友们来说,莫过于取得老板和上司的信任,争取获得被重用的机会。也就是说,做公司里不可替代的员工,做一个VIP员工,做老板眼里的红人,实现从职场龙套到主角的转变,才是取得成功的关键。 机会永远只留给有准备的人。要想成为不可替代的员工,得到升职与加薪的机会,你必须努力,争取得到上司的信赖和重用,否则机会无处可寻。